Montag, 6:40 Uhr. Auf der Dienstplantafel stehen acht unbesetzte Schichten, während im Postfach drei Bewerbungen seit Wochen liegen. Die Pflegedienstleitung weiß, dass jede weitere Verzögerung Überstunden, improvisierte Diensttauscherei und Frust im Stammteam bedeutet. Genau so sieht Pflege-Recruiting in vielen Einrichtungen aus. Nicht die Anzeige fehlt, sondern ein Verfahren, das passende Pflegekräfte schnell erreicht, überzeugt und […]
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